Nachhaltigkeit

Die Erhaltung der Ressourcen unseres Planeten und die Bekämpfung des Klimawandels sind wir uns und den nächsten Generationen schuldig.

• Unsere Unternehmen verbessern kontinuierlich ihre Lieferketten und Betriebsabläufe im Hinblick auf weniger Abfall, weniger Energie, reduzierte und sauberere Emissionen.
• Viele unserer Unternehmen helfen mit ihren Produkt- und Lösungsangeboten unseren Kunden, umweltfreundlicher zu werden.
• Wir reduzieren die Anzahl der Geschäftsreisen auf das Nötigste, fördern Homeoffice und etablieren und pflegen kontinuierlich papierlose, digitale Prozesse.

Unser Erfolg basiert auf dem Einsatz und den Leistungen unserer Mitarbeiter. Deren Wohlbefinden und Motivation räumen wir daher einen besonders hohen Stellenwert ein.

• Wir verbessern kontinuierlich die Arbeitsbedingungen, um die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeiter stets zu gewährleisten.
• Wir wollen unsere Mitarbeiter erfolgreich machen, im Vertrauen auf ihre persönlichen Stärken. Dafür schaffen wir die Basis und bieten flache Hierarchien, sinnvolle Ziele, faire und transparente Entlohnung sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Wir fördern Vielfalt und Integration und möchten allen Menschen die gleichen Chancen geben, sich in unserer Gruppe einzufinden und zu entwickeln.
• Innovation steht in unserem Fokus, um Unternehmen wieder wettbewerbsfähig zu machen und gute Arbeitsplätze zu schaffen. Leider ist in einigen Fällen ein Personalabbau unvermeidlich, aber stets als letzter Ausweg, um langfristig Arbeitsplätze zu erhalten, nicht um die Rendite zu steigern.

Wir bekennen uns zu einer integren und gesetzeskonformen Unternehmensführung nach international anerkannten Standards und achten auf die Auswirkungen unserer Geschäftstätigkeiten.

• Wir agieren unabhängig von Kapitalmärkten oder kurzfristig orientierten externen Investoren, die einen schnellen Exit suchen.
• Wir belasten unsere Konzerngesellschaften nicht mit überhöhten Holdinggebühren und schütten nur dann Dividenden aus, wenn dadurch die finanzielle Stabilität nicht gefährdet ist.
• Wir tragen Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern und anderen Stakeholdern und stehen zu unseren Unternehmen, besonders in schwierigen Zeiten.
• Wir respektieren Menschenrechte, faire Arbeits- und Wettbewerbsbedingungen, zu jeder Zeit. Unmenschliche Arbeitsbedingungen, Korruption oder Betrug haben in unserer Gesellschaft keinen Platz und werden von uns in keiner Form geduldet.